根据GB/T 27922-2011商品售后服务评价体系、SA 8000:2014社会责任管理体系、ISO 9001:2015质量管理体系、ISO14001:2015环境管理体系、ISO45001:2018职业健康安全管理体系标准,为了使公司相关人员正确理解和依据标准对公司管理体系更加熟悉,并确保审核工作顺利通过。
广东惠绿丰食品配送特邀请“惠州中证汇新企业管理服务有限公司”进行培训指导,本次培训历时两月,共10天完成。
为了顺利的完成此次体系工作, 提升服务、社会责任、质量等,提高食品的市场竞争力及公司管理水平。本次体系认证培训工作受到了公司领导的高度重视,由运营部主导,配送部负责人、各部门经理、主管及内审员一起参加了此次培训。
培训老师围绕2011版商品售后服务评价体系、2014版社会责任管理体系、2015版ISO9001质量管理体系和ISO14001环境管理体系标准以及2018版职业健康安全管理体系,详细讲解了管理原则,条文解析、标准的要求与体系文件编制要求、标准内部审核关注的重点、审核案例讲解等方面。
学员们通过十天紧促的培训受益匪浅,并顺利通过了内审员培训考试。
ISO 9001质量管理体系及ISOl4000环境管理体系的建立,为公司找到标准化落实的捷径,减少作业偏差,增进知识累积与经验传承,进而提升公司的管理能力;另一方面也可以使食材品质更加稳定,降低食材不合格率及减少客诉,使公司可以提前预防风险,抓住机遇。对外则可以增加客户的信心,进而拓展销售市场,有效提升竞争力,达到公司永续经营的目标。
通过培训及换证,不但有助于提高了管理人员的专业能力,也让大家对标准的内含有了更明确的认识,对标准的条款有了更深的了解,为公司五个体系的工作奠定了基础。